Ondokuz Mayıs Üniversitesi’nde (OMÜ) yönetim krizine dair ciddi iddialar gündemde. Rektör Prof. Dr. Fatma Aydın’ın makamında her sabah kuaför hizmeti alması ve ziyaretçilerini uzun süre bekletmesi, öğrencilerin azarlandığı ve ulaşamadığı bir daire başkanlığı, vakıf ve otel yönetiminde etik dışı uygulamalar iddiaları üniversitede büyük tepki topluyor. Akademik ve idari personel ile öğrenciler, çözüm yerine keyfiyetle karşılaştıklarını öne sürüyor.
ÖĞRENCİLER AZARLANIYOR, SORUNLAR GÖRMEZDEN GELİNİYOR
Öğrenci İşleri Daire Başkanı’nın sekreteriyle birlikte öğrencilere sert tutum sergilediği, sorunları çözmek yerine azarlamayı tercih ettiği yönündeki iddialar artıyor.

ULAŞILAMAZ HALDE
OMÜ Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı'na ulaşmak isteyen öğrenciler, telefonların açılmadığını ve danışma hizmetinin verilmediğini öne sürerek mağduriyet yaşadıklarını dile getiriyor.
VAKIF SKANDALI İDDİASI
Üniversiteye bağlı vakıf yönetimiyle ilgili de dikkat çekici iddialar gündeme geldi. Ekonomik gerekçelerle personel çıkışı yapan vakıf başkanının, aynı dönemde yanında çalışan personelin eşini işe aldığı öne sürüldü. Bu durum, "çifte standart" ve "etik dışı" uygulamalar eleştirilerine yol açtı.

OMTEL OTEL'DE USULSÜZLÜK İDDİALARI
OMÜ bünyesindeki Omtel Otel hakkında da çeşitli usulsüzlük iddiaları konuşuluyor. Personel ilişkileri, mali yönetim ve personel istihdamında keyfi kararlar alındığı, bu kararların kamu yararından uzak olduğu ileri sürülüyor.

SORUNLARA UZAK, KEYFE YAKIN
Tüm bu sorunların merkezinde yer alan Rektör Fatma Aydın ise eleştirilerin hedefinde. Rektör Aydın'ın sabah saatlerinde üniversiteye ait vakıf bünyesindeki kadın kuaförünü odasına getirterek her gün saç ve makyajını yaptırdığı, bu sırada randevusu olan akademik ve idari personelin, öğrencilerin ve vatandaşların uzun süre bekletildiği öne sürüldü.
ŞİKAYET YAĞIYOR
Samsun Canlı Haber Haber Merkezi’ne çok sayıda ihbar ve şikayet ulaşırken öğrenciler, akademik personel ve çalışanlar, çözüm bekleyen pek çok sorun olduğunu ve bu sorunlara kulak verilmesini istiyor.





