Geçtiğimiz günlerde Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin tarafından Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) için bakanlık bünyesinde bir çalışma grubu kurulduğunu belirtmesi ve bir yol haritası paylaşması milyonlarca EYT'liyi heyecanlandırmıştı. Yapılan bu açıklamadan sonra milyonlarca EYT'li "EYT düzenlemesi ne zaman çıkacak?" sorusuna yanıt aramaya başladı. İşte "EYT düzenlemesi ne zaman çıkacak?" sorusunun yanıtı...

EYT DÜZENLEMESİ NE ZAMAN ÇIKACAK?

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, 8 Eylül 1999'dan önce sigortalı olanların emekliliği hak etme koşullarının değiştirilmesiyle ortaya çıkan Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) konusunu gündemine aldı. Sorunun çözümü için farklı formülleri tartışan ve masaya yatıran Bakanlığın, EYT düzenlemesinin yıl sonunda kadar ya da en geç Ocak 2023'te Meclis'e gelmesi bekleniyor. 

EYT SORUNUNUN ORTAYA ÇIKIŞI NASIL OLDU?

1999 yılında yürürlükte olan 506 Sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu'na 4447 sayılı Kanunla eklenen geçici 81'inci maddenin bendi ile 8 Eylül 1999'dan önce sigortalı olanların emekliliği hak etme koşulları değiştirildi. Değiştirilen koşullardan sonra emekliliğe hak kazanmak için sigortalılık süresi ve prim gün sayısının yanında, yaş koşulu da aranmaya başlandı. Değişiklik öncesinde kadınlarda 20, erkeklerde ise 25 yıl sigortalılık süresi ve 5000 gün koşulunu yerine getirenler emekli olabiliyordu.

DEĞİŞİKLİĞİN ETKİSİ NASIL OLDU?

1 Temmuz 1994'te ilk kez sigortalı olarak çalışmaya başlayan 1 Ocak 1972 doğumlu erkek işçi, çalışmaya başladığı dönemde yürürlükteki 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanununa göre 25 yıl sigortalılık süresini ve 5000 prim gününü tamamladığında emekli olabiliyordu. Yani bu işçi 25 yıllık sigortalılık süresini tamamladığı 1 Temmuz 2019'da 5000 prim günü varsa yaş koşulu aranmadığı için 47 yaşında emekli olabilecekti. Fakat 1999'daki değişikliğin ardından aynı işçi, çalışmaya ilk defa 1 Temmuz 1994'te başladığı için 25 yıl sigortalılık süresi, 55 yaş ve 5750 gün prim ödeme koşulunu yerine getirdiğinde emekli olabilme hakkı kazanabilir duruma geldi. Yani kanun değişikliği ile bu işçinin emekliliği 8 yıl ötelendiği gibi 750 gün de fazladan prim ödemesi istendi.

2048 YILINDA AYRIM YAPILMAYACAK 

1 Ekim 2008'de yürürlüğe giren 5510 sayılı Sosyal Sigortaları ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile emeklilik yaşı kademeli olarak yükseltilirken, prim ödeme gün sayısı işçilerde (SSK) 7200, esnaf ve çiftçilerde (Bağ-Kur) ise 9000'e çıkartıldı. Kanun yürürlüğe girdiğinde kadınlarda 58, erkeklerde 60 olan emeklilik yaşı kademeli olarak yükselmekte ve 2048 yılında kadın ve erkek sigortalı ayrımı yapılmadan 65 yaşa yükselecek. Örneğin ilk defa çalışmaya Ağustos 2022'de başlayacak bir kişi, hiç ara vermeden 7200 gün çalışması halinde prim koşulunu Ağustos 2042'de yerine getirecek. Ağustos 2042'de prim koşulunu yerine getiren erkek sigortalı 64 yaşında, kadın sigortalı ise 62 yaşında emekli olacak.

EMEKLİLİKTE YAŞA TAKILAN KAÇ KİŞİ VAR? 

Nisan 2022 itibarıyla Sosyal Güvenlik Kurumu'na (SGK) kayıtlı 4/a (SSK) kapsamında 16 milyon 406 bin, 4/b (Bağ-Kur) kapsamında 3 milyon 32 bin sigortalı bulunuyor. Tahminlere göre, 4/a ve 4/b olmak üzere toplam 19 milyon 726 bin sigortalıdan yaklaşık 5-6 milyonu emeklilikte yaşa takılıyor. 

EYT KONUSUNDA HÜKÜMET NE DİYOR? 

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin, EYT konusu ile ilgili 4 Temmuz'da "Türkiye'nin her sorunu çözülmesi gereken dosya olarak önümüzde duruyor. Bu, önümüzdeki dosyalardan, çözülecek şeylerden biri." açıklamasını yapmıştı. Bakan Bilgin'in bu açıklaması milyonlarca EYT'liyi sevindirirken, EYT'liler konu hakkında atılan somut adımlar görmek istemeye başladı. Devam eden bu süreçte, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin, bakanlık bünyesinde, EYT'lilerin durumuyla ilgili çalışma grubu oluşturulduğunu belirtti ve bir yol haritası paylaştı. 

EYT KONUSUNDA KAMUOYU NE DİYOR? 

Kamuoyunda, 8 Eylül 1999'dan önce sigortalı olanlarda istenen yaş koşulunun kademeli olarak düşürülmesi, aylıklarda belirli oranda kesinti yapılarak emeklilik tarihinin öne çekilmesi, erkeklerde 9000, kadınlarda 7200 prim gün sayısını yerine getirenlerde yaş koşulunun aranmaması gibi senaryolar konuşuluyor.

SAMSUN HABER İLE İLGİLİ İÇERİKLERE GÖZ ATIN.